La prestazione consiste in un contributo che viene erogato per il sostegno della previdenza obbligatoria o della previdenza complementare per i periodi dedicati alla cura e all’educazione dei figli o di minori affidati a tempo pieno. Il contributo spetta fino al terzo anno di vita del bambino o fino a tre anni dalla data di adozione, nel caso di attività lavorativa dipendente part time fino al 70% nel settore privato, il contributo spetta fino al quinto anno del bambino o fino ai cinque anni dalla data di adozione.  In caso di affidamento i contributi spettano per tutta la durata dell’affidamento stesso e fino alla maggiore età del bambino. Il contributo non è vincolato alla condizione economica del nucleo familiare ed è cumulabile con le indennità e i congedi previsti dal decreto legislativo 26 marzo 2001, n. 151.

Il contributo spetta a coloro che abbiano effettuato versamenti volontari alla propria cassa previdenziale in qualità di:

• Lavoratori dipendenti con contratto part time fino al 70% nel settore privato;
• Lavoratori dipendenti del settore privato in aspettativa non retribuita senza copertura previdenziale;
• Iscritti alla gestione separata dell’INPS;
• Persone che non svolgono alcuna attività e che non risultano iscritte a forme previdenziali obbligatorie (es. casalinghe e studenti);

Il contributo spetta a coloro i quali abbiano effettuato versamenti obbligatori alla propria cassa previdenziale in qualità di:

• Lavoratori autonomi o liberi professionisti.

Il contributo spetta inoltre a coloro che già al momento della presentazione della domanda sono iscritti a un fondo pensione complementare inserito nell’Albo COVIP (Commissione di vigilanza sui fondi pensione d. lgs. 252/2005)

Il contributo non spetta:

• Ai dipendenti delle pubbliche amministrazioni;
• Ai titolari di pensione diretta;
• Alle persone iscritte all’assicurazione regionale volontaria per la pensione alle persone casalinghe di cui alla legge regionale 28 febbraio 1993, n. 3 e s.m.;
• Per i periodi per il quali sono stati riconosciuti contributi figurativi derivanti dalla perdita del lavoro.

La domanda può essere presentata esclusivamente in via telematica tramite i Patronati convenzionati con l’Agenzia per lo sviluppo sociale ed economico – ASSE.

• Residenza in provincia di Bolzano al momento della presentazione della domanda;
• Residenza da almeno cinque anni nella Regione Trentino-Alto Adige/Südtirol o in alternativa residenza storica di 15 anni di cui almeno uno immediatamente antecedente la presentazione della domanda;
• I figli devono risiedere in regione, devono convivere con il/la richiedente e risultare dalla certificazione anagrafica dello/a stesso/a; i minori affidati devono risiedere in regione.
• Il richiedente deve aver svolto una delle seguenti attività:
  • persone che non svolgono alcuna attività e che non risultano iscritte a forme previdenziali obbligatorie (p.es. casalinghe, studenti)
  • dipendenti in aspettativa
  • dipendenti con contratto part-time fino al 70%
  • lavoratori autonomi: coltivatori diretti, commercianti, artigiani
  • iscritti alla gestione separata Inps
  • liberi professionisti iscritti a propria cassa professionale
  • dipendenti con contratto di collaboratori domestici
  • dipendenti con contratto part-time oltre il 70% o a tempo pieno che fruiscono di soli contributi figurativi (ad eccezione dei contributi figurativi derivanti dalla perdita del lavoro)
  • artigiani o commercianti che hanno doppia copertura previdenziale, ma solo se deriva da contemporaneo svolgimento in concreto dell’attività lavorativa autonoma all’interno della propria unica società, di cui si è contemporaneamente amministratore e socio attivo lavoratore autonomo (artigiano o commerciante)
• Per il contributo a sostegno della previdenza complementare l’interessato/a deve aver effettuato , sulla sua posizione individuale presso il fondo pensione, versamenti contributivi a proprio carico per un importo pari ad almeno 500,00 €.

Importi annui massimi erogabili in base all’attività svolta dalla persona richiedente:

• Rimborso di contributi volontari versati alla propria cassa previdenziale da persone casalinghe e dipendenti in aspettativa: 9.000,00 €;
• Rimborso di contributi volontari versati alla propria cassa previdenziale da dipendenti part time fino al 70%: 4.500,00 €;
• Rimborso di contributi obbligatori versati alla propria cassa previdenziale da lavoratori autonomi o liberi professionisti: 4.000,00 €;
• Contributo per fondo pensione per tutte le categorie (ad eccezione dei dipendenti part time fino al 70%): 4.000,00 €;
• Contributo per fondo pensione per dipendenti part time fino al 70%: 2.000,00 €;

Per ogni bambino assistito l’importo complessivo spettante entro i limiti di età previsti, per i rimborsi di contributi obbligatori versati alla propria cassa previdenziale e per il contributo al fondo pensione, non può superare gli 8.000 euro. Il massimale complessivo per bambino assistito aumenta a 18.000 euro per i rimborsi di contributi volontari versati alla propria cassa previdenziale.

Il contributo regionale non può essere richiesto per entrambe le forme pensionistiche per il medesimo periodo.

La domanda deve essere presentata entro il 31 ottobre di ogni anno successivo a quello contributivo.

Marca da bollo del valore di 16,00 € da apporre sulla stampa della domanda.

Il contributo regionale nel caso di versamento di contributi volontari, o, nel caso di versamento di contributi obbligatori, viene erogato a titolo di rimborso successivamente al versamento dei contributi stessi da parte dei soggetti interessati, presso l’INPS o una delle casse di previdenza dei liberi professionisti.

Il contributo a sostegno della previdenza complementare viene versato da parte di ASSE, per il tramite di Pensplan Centrum S.p.A., direttamente alla forma pensionistica a cui risulta iscritto il richiedente senza necessità di alcun esborso da parte del soggetto stesso, fatto salvo il predetto requisito del versamento contributivo minimo (500 €).